zatrudni pracowników na stanowisko:
KSIĘGOWA / KSIĘGOWY
Opis stanowiska
Do obowiązków pracownika należeć będzie w szczególności:
- prowadzenie ewidencji dokumentów wpływających do działu finansowo-księgowego;
- przygotowanie dokumentów do zatwierdzenia;
- wprowadzanie i weryfikacja faktur do rejestrów VAT;
- dekretacja i księgowanie wyciągów bankowych, raportów kasowych;
- przygotowywanie przelewów w systemie bankowym;
- prowadzenie rozrachunków z kontrahentami;
- wystawianie faktur VAT;
- pomoc w przygotowaniu rozliczeń i raportów finansowych.
Wymagania:
- wykształcenie ekonomiczne w zakresie rachunkowości;
- doświadczenie na stanowisku księgowej/księgowego
- znajomość systemu księgowo-finansowego Comarch Optima – mile widziane;
- umiejętność klasyfikowania i księgowania operacji;
- bardzo dobra znajomość programu Excel oraz MS Office;
- samodzielność i dobra organizacja pracy własnej;
- umiejętność komunikacji interpersonalnej i łatwego dostosowywania się do nowych warunków.
Oferujemy:
- pracę w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, docelowo na czas nieokreślony
- dodatkowe benefity, a w tym między innymi:
– świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
– możliwość przystąpienia do dodatkowego ubezpieczenia na życie,
– możliwość skorzystania z pakietu medycznego przez pracownika i jego rodzinę,
– możliwość szkoleń, podnoszenia kwalifikacji i uzyskania uprawnień.
Sposób zatrudnienia:
umowa o pracę – pełny etat
CV należy przesłać na adres: kadry@zk.opole.pl
O terminie rozmowy kwalifikacyjnej zakwalifikowani kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie lub e-mailowo.
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).