zatrudni pracowników na stanowisko:
Pracownik działu recyklingu i Technologii odzysku odpadów
Opis stanowiska
Do obowiązków pracownika na tym stanowisku należeć będzie w szczególności:
- Przygotowanie materiałów do procesów odzysku- sortowanie, przebieranie, doczyszczanie;
- Kontrolowanie asortymentu, wstępna ocena przydatności odpadów do recyklingu;
- Wybieranie surowców wtórnych z strumienia odpadów gabarytowych;
- Umieszczanie wysortowanych odpadów w pojemnikach/big bagach/ kontenerach;
- Obsługa urządzeń do belowania odpadów, do topienia styropianu, do rozdrabniania odpadów tworzyw sztucznych;
- Dbanie o urządzenia, podstawowa konserwacja, zgłaszanie usterek;
- Dbanie o czystość na stanowisku pracy;
Wymagania:
- Obsługa wózków widłowych;
- mile widziana znajomość branży gospodarki odpadami;
- umiejętność pracy w zespole;
- chęć do pracy, sumienność;
- mile widziane prawo jazdy kat. B
Oferujemy:
- pracę w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, docelowo na czas nieokreślony
- dodatkowe benefity, a w tym między innymi:
- świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
- możliwość przystąpienia do dodatkowego ubezpieczenia na życie,
- możliwość skorzystania z pakietu medycznego przez pracownika i jego rodzinę, – możliwość szkoleń, podnoszenia kwalifikacji i uzyskania uprawnień
Sposób zatrudnienia:
umowa o pracę – pełny etat
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać:
- osobiście w sekretariacie Zakładu Komunalnego Sp. z o.o. w Opolu ul. Podmiejska 69,
- lub przesyłać pocztą na adres:
Zakład Komunalnego Sp. z o.o. w Opolu
ul. Podmiejska 69
45-574 Opole
- lub skany podpisane mailem na sekretariat@zk.opole.pl
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).